Prawo w erze maszyn

Kancelaria wyspecjalizowana w obsłudze firm wdrażających robotykę i AI.

NAZYWAM SIĘ

Przemysław Lech


Łączę język technologii z precyzją prawa.

Buduję ramy prawne dla pierwszej generacji robotów humanoidalnych w Polsce. Dodatkowo wdrażam systemy LegalTech optymalizujące dostęp do prawa dla grup wykluczonych.

Jako adwokat technologiczny wypełniam lukę między innowacją a paragrafem. Doradzam przy wdrażaniu i użytkowaniu robotów humanoidalnych, zaawansowanych systemów automatyki oraz robotów mobilnych (AGV/AMR), kładąc szczególny nacisk na bezpieczeństwo i odpowiedzialność prawną.

Wyróżnia mnie praktyczne podejście do inżynierii prawnej. Posiadam dogłębną znajomość międzynarodowych standardów, takich jak ISO 3691-4, regulujących bezpieczeństwo bezzałogowych wózków jezdniowych. Dzięki temu nie tylko oceniam zgodność, ale realnie wspieram klientów w procesach audytowych i ocenie ryzyka technologicznego.

Moja misja w LexRobotics to:
  • minimalizacja ryzyk prawnych i technicznych jeszcze na etapie projektowania,
  • zapewnienie zgodności (compliance) z prawem unijnym i normami branżowymi,
  • budowanie bezpiecznych wdrożeń, które chronią zarówno technologię, jak i ludzi.

Partnerzy merytoryczni

Technologia to też ludzie. Współpracuję z najlepszymi ekspertami od psychologii biznesu, aby Twoje wdrożenie było kompletne.

Psycholog biznesu

Piotr Kuśmierski specjalizuje się w psychologii nieświadomości, dynamice zespołów i procesach adaptacyjnych. Dziś wykorzystuje tę wiedzę w obszarze, który właśnie zaczyna zmieniać świat pracy: relacji człowiek–robot humanoidalny.

Pomaga liderom i organizacjom zrozumieć, co naprawdę dzieje się w ludziach, kiedy w ich otoczeniu pojawia się bardzo kompetentny robot — i jak przeprowadzić zespół przez tę zmianę bez chaosu, utraty statusu i oporu.

Łączy psychologię głębi, wiedzę o organizacjach i analizę ryzyk, aby budować standardy wprowadzania humanoidów do pracy — bez utraty ludzkiej wartości, kompetencji i bezpieczeństwa psychicznego.

Łączy psychologię głębi, wiedzę o organizacjach i analizę ryzyk, aby budować standardy wprowadzania humanoidów do pracy — bez utraty ludzkiej wartości, kompetencji i bezpieczeństwa psychicznego.

  • Analityczne podejście do zachowań w organizacjach
  • Łączenie psychologii z realiami biznesu
  • Doświadczenie w pracy z liderami i zespołami
  • Umiejętność diagnozy problemów organizacyjnych
  • Empatia połączona z konkretnością

Nasza oferta

Prawo, które nadąża za robotyką, sztuczną inteligencją i realiami biznesu. Zabezpieczamy technologię. Chronimy biznes. Rozumiemy procesy.

Dotknij wybranej oferty dla szczegółów.

SZKOLENIE

Bezpieczna współpraca z robotem

Składa się z 2 modułów

Moduł prawniczy: Odpowiedzialność prawna operatora i kierownika (kto idzie do więzienia, jak robot kogoś uszkodzi?). Zasady monitoringu i prywatności w pracy z maszynami.

Moduł psychologiczny: Oswajanie lęku przed maszyną, komunikacja w zespole hybrydowym.

AUDYT

Compliance & Psychosocial Risk

Wdrażasz roboty? Sprawdzimy, czy Twoja dokumentacja jest zgodna z AI Act i normami ISO, a Twój zespół gotowy mentalnie.

Argument sprzedażowy: Zgodnie z przepisami BHP i normami (np. ISO 45003), pracodawca musi oceniać ryzyko psychospołeczne (stres, lęk). Psycholog robi tę ocenę, a prawnik wpisuje ją w oficjalną dokumentację Kary Oceny Ryzyka Zawodowego.

KONSULTACJE

Konsultacje Wdrożeniowe AI Act dla HR

Przygotowanie działów HR i Produkcji na nowe obowiązki wynikające z AI Act (obowiązkowe szkolenia dla załogi, informowanie o interakcji z AI).

Rola psychologa: Wsparcie w komunikowaniu tych zmian do pracowników i Związków Zawodowych.

Darmowy ebook

Wprowadzenie humanoida do firmy w 2026 roku to już nie science-fiction, a realna decyzja biznesowa – obwarowana jednak surowymi przepisami EU AI Act.

Bez sprawdzenia kluczowych kwestii możesz narazić firmę na kary do 35 mln EUR lub 7% światowego obrotu.

Ta praktyczna checklista LexRobotics prowadzi Cię krok po kroku: od ustalenia, czy jesteś tylko „użytkownikiem”, czy już „dostawcą” z pełnymi obowiązkami, przez wykrywanie zakazanych funkcji (rozpoznawanie emocji, biometryczna kategoryzacja), aż po ocenę, czy Twój robot wpada w kategorię wysokiego ryzyka i jakie dokumenty MUSISZ otrzymać.

Pobierz bezpłatnie i wdroż spokojnie – bez niespodzianek prawnych, kar i problemów wizerunkowych.

Pobierz bezpłatnie i wdroż spokojnie – bez niespodzianek prawnych, kar i problemów wizerunkowych.

Skontaktuj się

Porozmawiajmy o Twoim projekcie, technologii lub procesach biznesowych.
Odpowiadamy konkretnie i na temat.

WarunkiPolityka prywatności – zaakceptuj.